Teamleider BI-center (BIC)

Afgelopen mei is het Prinses Máxima Centrum voor kinderoncologie geopend. Hét nieuwe centrum voor kinderoncologie waar de best mogelijke zorg geboden wordt aan kinderen met kanker en hun gezin. Iedereen in dit centrum werkt met één doel: de hoogst mogelijke kans op genezing en zo min mogelijk bijwerkingen tijdens en na de behandeling. Door zorg, research, onderwijs en opleiding in één centrum te bundelen verbeteren we de overlevings- en genezingskansen en wordt de kwaliteit van leven bevorderd. Ben jij gemotiveerd voor continue verbeteren en wil jij op innovatieve wijze grensverleggend en gepassioneerd aan de slag? Solliciteer dan nu op deze vacature als Teamleider BI-center.

 

Wat ga je doen en waar kom je te werken?

Als teamleider BI- center werk je op een niet alledaagse werkplek, namelijk als een spin in het web binnen ons innovatieve centrum voor kinderoncologie. Je werkt binnen de afdeling Finance & Risk. Deze afdeling is verantwoordelijk voor het opleveren van sturings- en verantwoordingsinformatie aan het centrum als geheel en aan de verschillende afdelingen binnen ons centrum vanuit de planning- & controlcyclus.

 

Het afgelopen half jaar is gewerkt aan het opzetten van basisdashboards per afdeling om in de primaire (sturings)informatiebehoefte te voorzien. Vanaf heden willen we deze ontwikkeling voortzetten en professionaliseren. En daar hebben we jou als teamleider BI-center bij nodig.  Belangrijke aspecten van deze professionalisering zijn het neerzetten van een beheerstructuur, ontwikkelen en zo nodig aantrekken van de juiste expertise, het neerzetten van een zichtbaar BI-team en het verder ontwikkelen en uitvoeren van een plan dat voorziet in de behoeften van de organisatie op het gebied van informatie en data-analyse.

 

Wij zijn op zoek naar een teamleider BI-center die deze volgende fase mee gaat helpen vormgeven. Je gaat leiding geven aan BI-specialisten en werkt nauw samen met (technisch) data-experts, business controllers en leidinggevenden van de verschillende afdelingen binnen het centrum. Je hebt daarin ook een verbindende rol (invulling en vertaling van gebruikerswensen). Daarnaast ben je in staat mee te denken in (innovatieve) BI-oplossingen om resultaten en effecten in afdelingen zichtbaar te kunnen maken.

Je legt verantwoording af aan de directeur Finance & Risk.

 

Taken en verantwoordelijkheden

  • Creëren van een betrouwbare, tijdige uniforme informatievoorziening gedragen en gebruikt door het hele centrum op basis van de gekozen sturingsprincipes (governance)
  • Eindverantwoordelijk voor de doorontwikkeling van een BI-structuur en dashboards
  • Vertegenwoordiging vanuit BI binnen het team dat verantwoordelijk is voor de (door)ontwikkeling van een uniforme datalaag binnen het Prinses Maxima Centrum
  • Leveren van een bijdrage aan de ontwikkeling van datapatronen, analysetechnieken en rapportages
  • Clustering, prioritering, uitzetten en monitoren van taken voor BI in lijn met jaarplanning centrum en ter ondersteuning van deze jaarplanning
  • Coördinatie vrijgifte data en dashboards (inclusief beheer handboek)
  • Creëren van een BI-team waarin mensen zich ontwikkelen en er sprake is van een effectieve en efficiënte samenwerking binnen het team en met opdrachtgevers/ klanten o.b.v. agile werken
  • Het leveren van expertise en coaching om de prestatiedialoog in de business vorm te geven

 

Wat breng je mee om succesvol te zijn?

  • Een afgeronde academische of HBO-opleiding op gebied van (bestuurlijke) informatiekunde, bedrijfskunde of data science
  • Ervaring in het werken met meerdere brondata in de zorg zoals EPD (HiX), ERP (Vidaví), Personeelssysteem (AFAS),  meerdere aanpalende zorg en research systemen (Panama, Pure) is een pré
  • Ervaring met reportingtools ( bv. Microsoft Power BI)
  • 5-10 jaar relevante (leidinggevende) werkervaring
  • Beheerst zowel Nederlands als Engels in woord en geschrift
  • Heeft ervaring met werkvormen zoals agile/scrum werken
  • Analytische en praktische vaardigheden om zaken eenvoudig en to the point te kunnen maken
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en weet de essentie van een probleem of achterliggende vraag op tafel te krijgen en te vertalen vanuit de verschillende business.
  • De organisatiedoelstelling in bepalen van prioriteiten weet te bewaken.

Werken bij het Prinses Máxima Centrum

  • Het Prinses Máxima Centrum valt onder de cao ziekenhuizen
  • De aanstelling is voor 36 uur
  • Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor een jaar met uitzicht op verlenging
  • Voor de functie wordt een salaris geboden conform de CAO Ziekenhuizen

Ben je enthousiast geworden voor deze functie?

Solliciteren kan alleen door gebruik te maken van de “solliciteren knop” in deze vacature.

De sluitingsdatum voor deze vacature is op 3 maart 2019. De vacature staat zowel intern als extern tegelijkertijd uit. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.

 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer direct
Download de mobiele app

Neem een kijkje achter de schermen

Download de app en volg onze professionals in hun dagelijkse werk. Zo kom je alles te weten over werken in het Prinses Máxima Centrum.

Download in de App Store Download in de Play Store

Een aantal andere vacatures in Academy & Stafdiensten